陈默先关心了胡笳的团队情况，接着例行问到张福全：“你们组从解决方案那边转过来的李强怎么样，工作还适应吗？”
“嗨，怎么说呢，技术上一把好手，就是有点楞。”张福全倒是实事求是。
陈默像是回忆起了什么，扯了扯嘴角，“确实挺楞的，上次把他们四个给调回蓉城后，这家伙在OA流程走完当天就直接在老乡群里发给红包庆祝。还截个图说谢谢我。”
他喝了一口啤酒继续说道，“妈的，自打那一刻起，我特么就没清静过。”
胡笳拍了一下陈默手臂，“你好好说呗，少说脏话。”
“咋，想当我妈啊？”陈默回怼了一句，胡笳气鼓鼓的转过头去不想理他，陈思雨看见两人的互动在一旁偷笑，张福全则八卦起来眼珠提溜转。
只有何民丰反应最慢，好似没看见陈默和胡笳的行为，咋咋呼呼的说道，“这人是山炮吗？师傅你帮了他，他竟然把你架火上烤？干他！”
陈默挥挥手，“算了，不是什么大事。强子愣头青，再上几年班儿就好了，另外三个老油条，跟着李强在群里发红包，发完以后立马又跟我道歉。”
“不行，必须得干他。”张福全也开口。
好家伙，陈默原本以为张福全是在拱火，结果人家是行动派，立马就给李强把小鞋穿上了。
先是分配大量琐碎且耗时的任务，如重复性文档整理、跨部门协调等，这些任务看似合理但实际消耗李强的精力，影响其核心工作表现。
内容未完，下一页继续阅读